Gestionnaire Paie SIRH - Vannes (56)
Le type de contrat : CDD
La durée du contrat : 12 mois
Le poste : Administratif siège
L'établissement : Siège du réseau
Prise de poste : Dès que possible
La ville : Vannes (56)
Le descriptif du poste : Le réseau Argo est une association à but non lucratif qui regroupe 23 établissements pour personnes âgées, situés en Bretagne ou dans les Pays de la Loire. Au sein de ces établissements, 1000 résidents sont accompagnés par 750 salariés permanents. Vous souhaitez vous engager dans un secteur d’activité porteur de sens ?
Pour compléter son équipe, le Siège du réseau Argo, basé à Vannes (56), recherche un ou une Gestionnaire Paie et SIRH à temps complet (35h par semaine) en CDD, dans le cadre d’un surcroît d’activité, pour une durée d’un an.
Etre salarié du réseau Argo, c’est …
• travailler au sein d’un organisme associatif à but non lucratif
• mettre le bien-être des résidents au cœur des priorités
• contribuer à la qualité de vie des personnes accueillies
• se sentir bien au travail
• bénéficier d’un dispositif de formation personnalisé tout au long du parcours professionnel.
Missions :
Au sein d’une équipe de 8 personnes, sous la responsabilité fonctionnelle des adjointes RH, Paie et administration du personnel selon les missions, et en fonction de votre profil et de vos expériences, vous êtes en charge de tout ou partie des opérations suivantes :
- Prise en charge pour un portefeuille d’établissements des opérations de paie et administration du personnel :
• élaboration de la paie des CDI et CDD
• réalisation des DPAE, des contrats de travail et suivi de leur retour au siège
• suivi des affiliations aux organismes sociaux (mutuelle …)
• suivi des absences et des indemnités journalières
• participation à l’élaboration des déclarations sociales
• suivi des temps de travail, des compteurs et des plannings
• tâches administratives diverses (courriers, attestations, classement, archivage informatique, ...)
- Participation aux travaux de déploiement du nouveau SIRH au sein des résidences (logiciel de planning et gestion des temps : création des plannings et des codes horaires, reprise de données, ouverture de portails salariés, réalisation de tests, participation à la formation, être support auprès des établissements ... )
- Participation à des opérations de contrôle de paie, opérations de clôture, mise en place de procédures paie, paramétrage ...
- Toute autre mission RH ou paie susceptible de vous être confiée
Rejoindre le réseau Argo, c’est aussi bénéficier d’avantages :
• Prime annuelle, accord d'intéressement
• Prévoyance et mutuelle attractive
• Remboursement de la moitié des frais de transport en commun et de services publics de location de vélos
• Planning régulier, travail du lundi au vendredi
• Activités sociales et culturelles du CSE
• Télétravail partiel possible à l’issue de la prise de poste
Profil :
De formation BAC + 2 paie / RH minimum, vous avez une bonne connaissance de la bureautique, le sens du travail en équipe, et de bonnes aptitudes relationnelles. Rigoureux.euse, organisé.e, vous êtes à l’aise avec la prise en main de logiciels métiers. Une expérience significative en gestion de la paie et administration du personnel est exigée. Une expérience additionnelle en déploiement d’un SIRH de gestion des temps et des plannings et/ou la connaissance du secteur sanitaire et médico-social sont un réel plus.
Rémunération : Selon Profil et expérience
Pour compléter son équipe, le Siège du réseau Argo, basé à Vannes (56), recherche un ou une Gestionnaire Paie et SIRH à temps complet (35h par semaine) en CDD, dans le cadre d’un surcroît d’activité, pour une durée d’un an.
Etre salarié du réseau Argo, c’est …
• travailler au sein d’un organisme associatif à but non lucratif
• mettre le bien-être des résidents au cœur des priorités
• contribuer à la qualité de vie des personnes accueillies
• se sentir bien au travail
• bénéficier d’un dispositif de formation personnalisé tout au long du parcours professionnel.
Missions :
Au sein d’une équipe de 8 personnes, sous la responsabilité fonctionnelle des adjointes RH, Paie et administration du personnel selon les missions, et en fonction de votre profil et de vos expériences, vous êtes en charge de tout ou partie des opérations suivantes :
- Prise en charge pour un portefeuille d’établissements des opérations de paie et administration du personnel :
• élaboration de la paie des CDI et CDD
• réalisation des DPAE, des contrats de travail et suivi de leur retour au siège
• suivi des affiliations aux organismes sociaux (mutuelle …)
• suivi des absences et des indemnités journalières
• participation à l’élaboration des déclarations sociales
• suivi des temps de travail, des compteurs et des plannings
• tâches administratives diverses (courriers, attestations, classement, archivage informatique, ...)
- Participation aux travaux de déploiement du nouveau SIRH au sein des résidences (logiciel de planning et gestion des temps : création des plannings et des codes horaires, reprise de données, ouverture de portails salariés, réalisation de tests, participation à la formation, être support auprès des établissements ... )
- Participation à des opérations de contrôle de paie, opérations de clôture, mise en place de procédures paie, paramétrage ...
- Toute autre mission RH ou paie susceptible de vous être confiée
Rejoindre le réseau Argo, c’est aussi bénéficier d’avantages :
• Prime annuelle, accord d'intéressement
• Prévoyance et mutuelle attractive
• Remboursement de la moitié des frais de transport en commun et de services publics de location de vélos
• Planning régulier, travail du lundi au vendredi
• Activités sociales et culturelles du CSE
• Télétravail partiel possible à l’issue de la prise de poste
Profil :
De formation BAC + 2 paie / RH minimum, vous avez une bonne connaissance de la bureautique, le sens du travail en équipe, et de bonnes aptitudes relationnelles. Rigoureux.euse, organisé.e, vous êtes à l’aise avec la prise en main de logiciels métiers. Une expérience significative en gestion de la paie et administration du personnel est exigée. Une expérience additionnelle en déploiement d’un SIRH de gestion des temps et des plannings et/ou la connaissance du secteur sanitaire et médico-social sont un réel plus.
Rémunération : Selon Profil et expérience
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sur le réseau
Depuis + de 25 ans, Argo place le bien-être des personnes âgées au cœur de sa mission...
